| Der ibo Personalkosten-Manager ermöglicht eine detaillierte Planung und Abbildung des Personalaufwands in frei definierbaren Zeiträumen. Für die Berechnung der zu erwartenden Personalkosten können Tariftabellen, die Gehaltshistorie, variable Einkünfte, Arbeitgeberanteile zur Sozialversicherung sowie Personalentwicklungskosten herangezogen werden. Die Budgetierung der Personalkosten kann auf Grundlage von Organisationseinheiten, Stellen und Personen erfolgen. Dabei ist es nun auch möglich, sowohl die Aufbauorganisation als auch Personen entsprechend der Simulation zu verändern. Durch die regelmäßige Übernahme der Gehaltsinformationen aus dem Entgeltabrechnungssystem liegen ohne weiteren
manuellen Erfassungsaufwand aktuelle Einkommensdaten vor. Neben den personenspezifischen Daten können Informationen der Organisationsstruktur und deren Veränderung herangezogen werden. Stellen können mit Vergütungsdaten versehen, neu eingerichtet, befristet und umbesetzt werden. Diese Veränderungen werden in der Hochrechnung berücksichtigt. |
